경영인의 조건

피터 드러커는 자신의 저서 ‘경영인의 조건(The Effective Executive)에서 이렇게 말했다.

“유능한 리더가 되려면 우선 조직의 임무를 고민하고 정의하며 확립해야 한다.

그것도 정확하고 명백하게 해야 한다.

리더는 목표를 정하고 일의 순위와 기준을 정해야 한다.

그리고 그것들을 지켜나가야 한다.”

 

『잭 트라우트지음, 빅브랜드,성공의 조건, p246, 오늘의 책』